In tema di malattia professionale, la Cassazione chiarisce che non è possibile riconoscere al lavoratore il diritto all’indennità temporanea per...
venerdì, Ott 16, 2026
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In tema di malattia professionale, la Cassazione chiarisce che non è possibile riconoscere al lavoratore il diritto all’indennità temporanea per...
Sul tema della responsabilità dell’esercente un’attività pericolosa, la Cassazione ribadisce la necessità di accertare la sussistenza del nesso di causalità...
Con l’ordinanza n. 1993, la Corte di Cassazione torna a pronunciarsi in materia di affidamento condiviso, il cui regime legale,...
Sul tema della liceità della riproduzione delle opere dell’arte figurativa, la Corte di Cassazione ribadisce che, se integrale e non...
Con l’ordinanza n. 2072, la Corte di Cassazione si pronuncia in merito all’accertamento del nesso di causalità nell’ambito della responsabilità...
Sul tema della responsabilità precontrattuale, la Corte di Cassazione ribadisce la corretta estensione del principio della buona fede non solo...
È illegittimo il licenziamento del dipendente filmato mentre si reca in palestra durante l'orario di lavoro se la condotta è…
Nella valutazione del danno da perdita del rapporto parentale per la morte del fratello residente in altro continente, la lontananza…
Il diritto all'assegno di divorzio spetta anche al coniuge che sia capace di procurarsi un lavoro occasionale in quanto tale…
In tema di amministrazione di sostegno, la Corte di Cassazione con l’ordinanza del 1 settembre 2022, n. 25855 ha stabilito…
Diversamente da quanto previsto dalla disciplina generale sulle professioni intellettuali (art. 2237 c.c.), l'avvocato può recedere dal mandato professionale anche…
È legittimo l'affidamento dei figli minori in via esclusiva alla madre se il padre si rifiuta di comunicare con lei…
Il datore di lavoro non può collocare unilateralmente in ferie i lavoratori. Il potere di determinare il periodo di fruizione…
Con l’ ordinanza n. 26869 del 13 settembre 2022, la Corte di Cassazione torna a pronunciarsi sull’interpretazione della norma di…
È legittimo il licenziamento dell'autista dipendente che causa un tamponamento poiché utilizza una chat telefonica durante la guida di un…
Licenziato e destituito dal pubblico impiego il professore dell'istituto superiore che ha intrattenuto una relazione sentimentale e sessuale con una…
È discriminatorio, e quindi nullo, il licenziamento del dipendente divenuto disabile per malattia, anche se motivato da riorganizzazione aziendale con…
In tema di configurabilità di un danno “in re ipsa” nel caso di occupazione sine titulo di bene immobile da…
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