L’autrice analizza gli sviluppi che il divieto di discriminazione dei lavoratori ha avuto nella giurisprudenza della Corte di Giustizia, senza tralasciare il ruolo rivestito dal giudice nazionale nella sua attuazione negli ordinamenti interni. In questa prospettiva, l’analisi prende le mosse dalle pronunce giurisprudenziali riguardanti il fattore età, che per prime hanno consentito l’affermazione della diretta […]